Gracze to najlepsi pracownicy - zdradzamy dlaczego

Wystarczy wziąć kilka pierwszych-lepszych ofert z branży. Często szuka się kogoś:
- Precyzyjnego
- Potrafiącego rozwiązywać problemy
- Potrafiącego współpracować z zespołem
- Znającego jakiś język obcy.

Właśnie dlatego rekruterzy powinni zwrócić większą uwagę na graczy. Bo właśnie takich rzeczy uczymy się z różnych gatunków gier. Szkoda, że nie wypada wypisać wszystkich osiągnięć z gier w CV, by pokazać jak utalentowanym człowiekiem się jest.

#1. Gracze zrobią wszystko, by rozwijać swoje umiejętności

Gracze - jak mało kto - potrafią chłonąć wiedzę i dostosowywać się do nowych sytuacji, co czyni ich niezwykle cennymi pracownikami. Jasne, maksymalny poziom w otwieraniu zamków, kradzieży kieszonkowej czy mistrzowskie craftowanie pancerza to nie zdolności, które przenosi się do świata realnego. Osiągnięcie tych wszystkich leveli wymaga jednak wytrwałości w dążeniu do celu. Trzeba wykonać mnóstwo zadań pobocznych, poświęcić godziny na eksplorację świata i tak dalej. Zdolność do pokonywania kolejnych przeszkód wyrastających na drodze do sukcesu nie może zostać pominięta.

#2. Granie daje niezwykłą koordynację wzrokowo-ruchową

Rozwijanie tych zdolności stanowi o różnicy pomiędzy byciem jednym z lepszych na serwerze a ciągłym zamykaniu tabeli. W pracy oznacza to, że graczom rzadziej umykają pewne rzeczy i lepiej radzą sobie z zadaniami wymagającymi precyzji, jak chociażby proste wycięcie jakiejś rzeczy. Czyni ich to dobrymi stolarzami czy spawaczami. W tej kwestii kanapowe doświadczenie z konsolą naprawdę popłaca.

#3. Gracze się nie poddają

Gry wymagają wytrwałości i poświęcenia. Jeśli zatrudniasz osoby unikające trudnych zadań, rozważ przyjęcie kogoś, kto lubuje się w grach o podwyższonym poziomie trudności. To ci, którzy na okrągło giną, ale za każdym razem uczą się czegoś nowego i wykorzystują to przy kolejnych podejściach.

Choć w życiu jest nieco inaczej (umieranie czy bycie okaleczonym w pracy nie jest przecież pożądane), to proces powtarzania i skupienia się na tym, by zrobić coś porządnie niezależnie od czasu, jaki trzeba na to poświęcić, to dla graczy nie pierwszyzna.

#4. Mają doświadczenie w przewodzeniu zespołem

Jeśli lubisz gry online, w jakimś punkcie swojego hobby mogłeś być członkiem jakiegoś klanu. Jeśli jesteś w tym dobry, w końcu mogłeś przejąć funkcję lidera. Pozyskane w ten sposób doświadczenie przekłada się również na robotę.

#5. Rozwiązywanie problemów staje się naturalne

Jeśli przepadasz za łamigłówkami, platformami i RPG-ami, rozwiązywanie problemów jest czymś, co robisz mimowolnie. Co więcej, wręcz się w tym lubujesz. W pracy związanej z mediami, zarządzaniu lub produkcji poszukuje się właśnie osób myślących nieszablonowo.

#6. Gracze uwielbiają zadania

Każdy główny quest składa się z kompletu drobniejszych zadań, na które trafiamy po drodze. Gracze są świetni w dzieleniu złożonych zadań na pomniejsze i zdobywaniu dzięki nim doświadczenia lub materialnych profitów. Dodatkowo gracze lubią długie godziny grindowania (ekspienia), by w końcu zgarnąć większą nagrodę. Tak już działamy.

Potrzeba nam jedynie rozsądnej osoby przydzielającej zadania z sakwą pełną złota i nagrody, która czeka na samym końcu.

#7. Gracze są marzycielami, ale w pozytywnym tego słowa znaczeniu

Dla wielu graczy odcięcie mózgu by skupić się na robocie jest sporym wyzwaniem - czasami myślą zbyt dużo. Jeśli jednak chodzi o żmudną i powtarzalną pracę (przenoszenie, pakowanie czy przesiadywanie w budce na autostradowych bramkach), śnienie na jawie okazuje się zbawienne.

Posiadanie bujnej wyobraźni i prowadzenie drugiego życia gdzieś w zakamarkach umysłu umożliwia pozostanie zorganizowanym, ułatwia ustawienie pomniejszych celów i utrzymanie się przy zdrowych zmysłach. Ważna umiejętność radzenia sobie ze znudzeniem nie powinna być niedoceniana.

#8. W grach drużynowych nie ma "ja"

Jedną z największych zalet zatrudniania graczy jest możliwość zebrania kilku do kupy. Gracze tworzą społeczność, a każdy z nich może dzielić się z drugim swoimi pomysłami. Ich osobowość, doświadczenie i wspólne zainteresowania mogą procentować w postaci miłej atmosfery w miejscu pracy.

Co więcej, gracze są przyzwyczajeni do współpracy, wzajemnego motywowania się i wspólnego dążenia do realizacji celu. Cechują się też niezwykłą lojalnością.

#9. Gracze mają swego rodzaju Orli Wzrok

Dla tych, którzy nie kojarzą "Assassin's Creed"; to umiejętność będąca czymś w rodzaju szóstego zmysłu. Choć granie raczej nie daje nam możliwości patrzenia w przyszłość czy wzroku przenikającego ściany, uczy nas większej świadomości otoczenia, przewidywania pewnych rzeczy zanim się wydarzą i wypracowania rozwiązania, nim będzie za późno.

Skradanki są też dobrym ćwiczeniem dla osób, które muszą pracować w zatłoczonych miejscach, a także tych pracujących w ochronie.

#10. Gracze mimowolnie zdobywają ważną wiedzę ogólną

Grając można się sporo nauczyć. Wiele sprawdzianów z historii zostało zdanych na piątkę dzięki graniu chociażby we wspomnianego "Assassin's Creeda". Z kolei z takiego "Portala" wynieść można trochę wiedzy o fizyce. Gracze mimowolnie mogą nauczyć się języka, nabyć umiejętności z matematyki, przetrwania, czy dowiedzieć się w jaki sposób przeładować broń palną. Niektórzy wiedzą nawet jak obrobić bank lub otworzyć cudzy samochód w taki sposób, by uszło im to na sucho. Nie żeby któryś z nich chciał wykorzystać te umiejętności w praktyce...

Ktoś z tak głęboką wiedzą na zupełnie przypadkowe tematy może być całkiem użytecznym pracownikiem.

#11. Mogą wcielać się w różne role

Rozgrywanie długich sesji gier fabularnych lub zajmowanie się cosplayem to nie tylko próby przebrania się za jakieś postaci ze świata gier (lub spoza niego). Wykonanie odpowiedniego kostiumu wymaga długich godzin pracy, by później odpowiednio wcielić się w rolę.

Takiej osoby potrzebujesz w dziale obsługi klienta i posadach z sektora publicznego. Potrafią uśmiechać się do ludzi i są cholernie pomysłowi.

#12. Mają otwarte umysły

W grach nierzadko rzucani jesteśmy w wir wydarzeń, które zmuszają nas do myślenia i rozważania nowych możliwości. To umiejętność ceniona w nowoczesnym miejscu pracy, ponieważ wszystko dynamicznie się zmienia, a my musimy się dostosować. Nie jest to cecha, jaką nabywają wyłącznie gracze, jednak warto mieć ją na uwadze.

#13. Gracze świetnie słuchają

Słuchanie poleceń w chaosie panującym wokół jest dla gracza naturalne. Latami realizujemy jakieś cele, wykonujemy różnorodne questy i inne misje. Zdolność zapamiętywania informacji pod presją, a także zdolność do słuchania ze zrozumieniem różnych instrukcji są konieczne w każdym miejscu pracy.

#14. Gracze są niezwykle kreatywni

Z czasem gry zaczęły dawać coraz więcej możliwości dostosowywania ich do własnych potrzeb. Skiny, kostiumy, możliwość wpływania na otoczenie, tworzenie własnych map czy modów to tylko kilka z tych opcji. Osoby, które lubią budować swoje miasta w Sim City czy tworzące mapy do różnych gier z powodzeniem stawiają kroki w architekturze, planowaniu infrastruktury czy nawet projektowaniu poziomów w grach.

Możliwości wykorzystania takich cech są praktycznie nieograniczone.

Źródła: 1